| Hier soir, le Président de la République a décidé de prendre des mesures pour réduire les contacts et déplacements au strict minimum sur l’ensemble du territoire à compter du mardi 17 mars à 12h00, pour quinze jours minimum.
Doivent impérativement rester à la maison les salariés :
- Malades ou particulièrement vulnérables ;
- Qui sont l’un des deux parents qui assure la garde d’un enfant de moins de seize ans dont l’établissement scolaire est fermé ; (télécharger l’attestation)
- Qui sont en chômage partiel ;
- Qui peuvent travailler à distance (télétravail).
Pour les autres, possibilité de travailler en ajustant l’organisation du travail :
- Mise en place des mesures de distanciation entre les collaborateurs
- Toutes les protections doivent être en place si vous recevez du public
- Envisager les rotations d’équipe
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